Benvenuti nella pagina degli ordini di Learning Journey!
Siete pronti a rivoluzionare l’approccio della vostra organizzazione all’apprendimento e allo sviluppo? Non cercate ulteriormente: siamo lieti di offrirvi l’opportunità di ordinare percorsi di apprendimento continuo su misura per sviluppatori e consulenti di Microsoft Dynamics 365 Business Central.
In Companial siamo consapevoli della continua evoluzione di Microsoft e dell’importanza di rimanere aggiornati sulle ultime tecnologie e best practice. Ecco perché abbiamo curato una serie di percorsi di apprendimento continuo completi e pertinenti per alimentare la vostra crescita e il vostro successo.
- Una volta indicato il numero di posti desiderato, vi verrà emessa una fattura.
- È scalabile, potete aggiungere e rimuovere chiunque vogliate.
- Avrete accesso al nostro supporto in orario d'ufficio in caso di problemi.
- Rischio zero. Provate subito e se non volete procedere, inviate un'e-mail a service@companial.com entro 29 giorni - non preoccupatevi, se decidete che non fa per voi, saremo comunque amici!
Siete pronti a ordinare Learning Journeys e a creare una cultura dell'apprendimento che trasformerà la vostra organizzazione?
Basta compilare il nostro modulo d’ordine e fare il primo passo verso la creazione di un ambiente di apprendimento dinamico:
Compilate il modulo per ottenere una proposta completamente adattata alle vostre specifiche esigenze organizzative. Lo chiamiamo “Il vostro piano organizzativo”. Dopo aver inviato il modulo, esamineremo attentamente le vostre esigenze e prepareremo la migliore proposta per voi.
In caso di domande, vi inviteremo a prenotare una consulenza con Simone Rosa, per ulteriori informazioni.
Perché ordinare i Learning Journey?
A prova di futuro: poiché il mondo degli affari continua a evolversi, è necessario essere in grado di adattarsi e cambiare rapidamente. Una cultura dell’apprendimento può aiutare a farlo, garantendo che i dipendenti siano dotati delle competenze e delle conoscenze necessarie per avere successo in un ambiente in rapida evoluzione.
Miglioramento delle assunzioni: quando i potenziali dipendenti vedono che l’azienda valorizza l’apprendimento e lo sviluppo continui, è più probabile che vogliano lavorare per voi. Questo può aiutare ad attrarre i migliori talenti e a rimanere competitivi sul mercato del lavoro.
Aumento del coinvolgimento e della fidelizzazione: una forte cultura dell’apprendimento aumenta il coinvolgimento e la soddisfazione dei dipendenti. Dimostrate il vostro impegno per il loro sviluppo professionale, che a sua volta aumenta la fedeltà, la motivazione e la fidelizzazione dei dipendenti. Investire nella loro crescita significa investire nel successo della vostra organizzazione.
Incentivi Microsoft sicuri: a partire da ottobre 2023, la designazione di Solutions Partner è essenziale per qualificarsi per gli incentivi Microsoft nell’ambito del MCPP. Preoccupato di perdere gli incentivi di canale? I nostri percorsi di apprendimento Business Central ora includono PL-600, l’alternativa alla certificazione avanzata.
Partecipate a una sessione dimostrativa
Se volete vedere come funziona la piattaforma e ascoltare in prima persona come utilizzarla, partecipate a una delle nostre sessioni dimostrative!
Scegliete tra le date disponibili qui sotto. Le sessioni si tengono alle 16:00 CEST e durano 30 minuti.
Avete ancora domande?
Partecipate a una dimostrazione per vedere la Piattaforma di Apprendimento
Simone Rosa
Partner Technology Strategist
Una volta inviato l’ordine, il nostro team si metterà in contatto con voi per definire i dettagli.
In caso di domande o di necessità di assistenza nella compilazione del modulo d’ordine, non esitate a contattare il vostro rappresentante locale che vi guiderà attraverso il processo e vi aiuterà a creare una solida cultura dell’apprendimento.