Introduzione ai Learning Journey per Business Central
Lunedì 28 marzo 2023
Tempo di lettura: 1 minuto
Come attrarre, sviluppare e trattenere i talenti!
Le maggiori sfide che il nostro ecosistema di Partner deve affrontare oggi sono la capacity e le competenze. Trovare le risorse giuste, sviluppare le loro competenze e trattenerle può essere molto costoso e richiede tempo. Nel nostro settore in rapida evoluzione, dobbiamo mettere lo sviluppo delle risorse in cima alla nostra agenda. I dipendenti che vedono che il datore di lavoro investe chiaramente nelle loro competenze sono più propensi a rimanere con l’organizzazione.
Ecco perché abbiamo sviluppato i Learning Journey!
Con Learning Journey, potete offrire ai nuovi dipendenti programmi di onboarding ben strutturati che consentono loro di sviluppare le proprie competenze mentre lavorano per la vostra azienda, sia che si tratti di consulenti, sviluppatori in Business Central, specialisti di Power BI o di Power Platform. Questa offerta vi distingue dalla concorrenza come datore di lavoro, perché i Learning Journey vi permettono di guidare i vostri dipendenti verso il futuro.
Abbiamo reso facile e conveniente attrarre le risorse giuste, dandovi un vantaggio imbattibile sui vostri concorrenti. Con le nostre opzioni di pagamento in abbonamento, potete anche ripartire il costo mensilmente!
Se volete:
- Attirare le risorse giuste.
- Offrire loro un apprendimento continuo.
- Trattenere i talenti!
Scopri di più sui Learning Journeys!
Con 20 anni di esperienza pratica nel settore ERP/IT, maturata in un'azienda di produzione/distribuzione di integratori alimentari e presso fornitori leader, tra cui Oracle e Microsoft, Andy è specializzato negli aspetti tecnici delle soluzioni Dynamics ERP e CRM, unitamente a un'approfondita esperienza commerciale e di gestione degli account nel canale Dynamics che dura da oltre 10 anni.
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