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Learning journeys​

Desenvolva Habilidades. Impulsione o Crescimento.

O Learning Journeys é um programa de treinamento abrangente oferecido pela Companial em parceria com a Companial Learning (anteriormente Plataan), projetado para aprimorar as habilidades e o conhecimento de colaboradores que trabalham com o Microsoft Dynamics 365:

  • Business Central
  • Power Platform
  • Customer Engagement
  • Finance and Supply Chain Management
  • IA

Como a implementação do Learning Journeys pode ajudar sua empresa a alcançar metas de crescimento?

O Learning Journeys pode ajudar você a criar uma equipe engajada, motivada e totalmente preparada para atender às demandas do dinâmico cenário empresarial atual. Nossa abordagem abrangente para atração e desenvolvimento de talentos pode melhorar o desempenho geral, levando a um negócio mais bem-sucedido e competitivo.

O que é o Learning Journeys?

Vamos encarar isso juntos:

Desenvolva. Retenha. Cresça.

A alta rotatividade e a dificuldade em atrair talentos podem frear seu crescimento. Quando membros experientes saem, levam com eles conhecimentos valiosos – e encontrar substitutos qualificados está cada vez mais difícil.

Crescimento estruturado mantém os talentos engajados.

Com Learning Journeys bem definidos, sua equipe enxerga um caminho claro — e não um beco sem saída. Ajudamos parceiros a integrar novos colaboradores mais rapidamente, desenvolver habilidades continuamente e reter os melhores talentos, oferecendo propósito e progresso. Além disso, mostrar seu investimento em desenvolvimento torna sua empresa um ímã para talentos.

Facilite e escale as Certificações Microsoft

A Microsoft está elevando os padrões — as certificações não são mais opcionais. Elas estão ligadas ao seu status de parceiro, incentivos e até à sua visibilidade no mercado. Mas manter sua equipe certificada, especialmente em múltiplos papéis e regiões, pode ser desafiador.

Tornamos as certificações viáveis e escaláveis.

Nossos Learning Journeys são desenvolvidos com base nos requisitos de capacitação da Microsoft. Cada jornada orienta sua equipe passo a passo até a certificação, minimizando confusões e reduzindo o tempo necessário para se qualificar. Chega de correr atrás — apenas progresso consistente que mantém sua empresa em conformidade e competitiva.

Treine para o presente. Prepare-se para o futuro.

O ecossistema de parceiros está evoluindo rapidamente – IA, novos recursos do Dynamics, expectativas dos clientes. Se sua equipe não acompanhar, os concorrentes vão. Habilidades desatualizadas levam à perda de oportunidades e à redução da confiança dos clientes.

Preparamos sua equipe para o futuro.

Nossos Learning Journeys baseados em funções garantem que sua equipe esteja sempre um passo à frente — seja dominando as tecnologias mais recentes da Microsoft ou entregando com confiança. Com capacitação contínua integrada, sua equipe se torna um ativo estratégico, não um gargalo.

Ainda tem dúvidas?

Adriana Pelosi Feitosa

Partner Success Manager

"As Learning Journeys nos permitem otimizar a dedicação dos nossos recursos seniores ao treinamento. Os novos colaboradores podem fazer o treinamento de forma independente, e os seniores contribuem em uma fase em que agregam mais valor."

Juan Alcalde CEO, ITCON Iberia (Espanha)

"Aproveitamos muito todos os aspectos do treinamento — desde os exercícios até as sessões e seminários. Tivemos a opção de participar de sessões ao vivo ou seguir no nosso próprio ritmo com sessões gravadas. Mesmo nas sessões gravadas, se tivéssemos dúvidas, podíamos enviá-las e recebíamos respostas posteriormente."

Valérie Coutu President of JOVACO (Canadá)

"Vemos o [programa Business Central Learning Journeys] como a solução completa para treinar nossos novos colaboradores no Business Central. Gostamos muito da forma como o programa foi estruturado — é fácil de usar e bem organizado. O feedback dos novos colaboradores tem sido positivo."

Taavi Sadam Microsoft Dynamics 365 Business Central Manager, Columbus Estonia

"Foi uma boa combinação de teoria e exercícios, o que me ajudou a me preparar para o conteúdo do meu trabalho atual. Os estudos de caso reais são uma grande ajuda. Eles se assemelham bastante à realidade. Realmente me ajudou a adquirir um conhecimento básico sobre o Business Central e AL. Eu recomendo!"

Brecht ERP developer at Christiaens (Bélgica)

Você é membro da Companial e gostaria de utilizar seus fundos de serviço para se inscrever no Learning Journeys?

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Perguntas Frequentes

É um programa de capacitação estruturado e baseado em funções, voltado para Microsoft Dynamics 365. Ele combina sessões com especialistas, microlearning e casos práticos para desenvolver competências reais e duradouras que sua equipe pode aplicar imediatamente no dia a dia.

Elas seguem os caminhos oficiais de capacitação da Microsoft, guiando sua equipe passo a passo até a certificação, de forma clara e eficiente — sem perda de tempo ou confusão.

As Learning Journeys vão além do conteúdo autodidata. São conduzidas por instrutores certificados pela Microsoft e MVPs, com suporte em tempo real, troca de experiências entre profissionais e sessões regulares de perguntas e respostas. Isso garante uma compreensão mais profunda e aplicação prática de cada tema.

Os planos são flexíveis e se adaptam ao tamanho da sua empresa. Você escolhe quantos desenvolvedores ou consultores deseja capacitar, em diferentes níveis de conhecimento — tornando o investimento mais estratégico e com alto impacto.

Sim! Caminhos claros de crescimento mantêm os profissionais engajados e motivados. Quando os colaboradores enxergam oportunidades reais de desenvolvimento dentro da empresa, eles permanecem mais tempo e entregam melhores resultados.

O ecossistema Dynamics está em constante evolução — com novas funcionalidades, IA e mudanças nas exigências do mercado. A capacitação contínua garante que sua equipe esteja sempre atualizada, competitiva e pronta para os desafios do futuro.

O aprendizado tornou-se uma parte importante de como a Companial apoia seus parceiros. Ao trazer essa oferta para dentro do guarda-chuva da Companial, fortalecemos a consistência no mercado e facilitamos para os parceiros entenderem onde o aprendizado se encaixa no ecossistema mais amplo da Companial.

Escolhemos deliberadamente Companial Learning, e não Companial Academy. “Academy” frequentemente implica um modelo de treinamento tradicional, enquanto nossa direção é mais ampla, mais moderna e focada no desenvolvimento contínuo de capacidades.